Aquí tu seguridad cuenta

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AUDITORÍA

Conoce el estado SSO de tu empresa, de ​acuerdo a los requisitos de Ley.

Vigilancia de la Salud - Ergonomía - Riesgos Psicosociales - Seguridad Industrial - Higiene Industrial

Copyrights 2023 Sesat - Seguridad y Salud en el Trabajo

Todos los Derechos Reservados

Ayudamos a las empresas

A crear ambientes de trabajo ​saludables que cumplan con el ​marco normativo ecuatoriano de ​la Seguridad y Salud Ocupacional ​SSO y los estándares de la OIT, ​Organización Internacional del ​Trabajo.

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Política de Gestión de la Calidad


Administrar los riesgos de la salud de nuestros clientes a ​través del mejoramiento continuo de procesos, para ​garantizar un servicio de calidad; en los ámbitos de ​medicina preventiva, pre-pagada y laboral, enfocados ​principalmente en el sector de la población más ​vulnerable.


  • Accidentabilidad
  • Rotación de personal
  • Ausentismo y
  • Morbilidad
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La Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo se basa sobre la Normativa establecida en:


  • Decisión 584 del Instrumento Andino.
  • Resolución 957 Reglamento del Instrumento Andino
  • Constitución de la República
  • Código del Trabajo
  • Resolución 2393 Reglamento de Seguridad y Salud de los Trabajadores y Mejoramiento ​del Medio Ambiente de Trabajo
  • Reglamento General del Seguro de Riesgos del Trabajo
  • Reglamento de Servicios Médicos de la Empresa.
  • Las normativas internacionales: ISO 9001 (calidad), ISO 14001 (medio ambiente) y OHSAS ​18001 (prevención de riesgos laborales).


Acompañamos a las empresas en la implementación y ​vigilancia de todo su sistema de gestión ocupacional, ​integrando las 5 áreas de gestión como un único ​ejecutor responsable y experto técnico.

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02​

Industrial Security Design

Seguridad

Industrial

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Industry Cyber Security

Higiene

Industrial

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Human Knowledge Icon

Riesgos

Psicosociales

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Ergonomic Glyph Icon

Ergonomía

doctor
Occupational Medicine Glyph Icon

Programa conforme las normas vigentes de Seguridad y Salud ​Ocupacional, así como estándares nacionales e internacionales para el ​aseguramiento de la idoneidad de los procedimientos de :


  • Laboratorio
  • Radiología Digital
  • Exámenes y otras órdenes clínicas.


Garantizando exactitud de resultados mediante herramientas que ​cuentan con la tecnología médica más avanzada.

Vigilancia

de la salud

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Planificación

El programa de Vigilancia de la Salud desarrolla una ​PLANIFICACIÓN que establece cronogramas de ​trabajo para el levantamiento de muestras y los ​análisis pertinentes hasta la entrega de resultados.

Respaldo permanente

Cumpla con las exigencias de las ​instituciones de control (IESS, ​Ministerio de Trabajo, Ministerio de ​Salud, Cuerpo de Bomberos, entre ​otros) con formatos, registros y ​documentos revisados y ​aprobados.

people team

inseguridad ocupacional

Consecuencias económicas

y productivas

en el mundo, según la oRGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO

  • Cada 15 segundos, un trabajador muere a causa de accidentes o enfermedades relacionadas con el trabajo.
  • Más de 2´9000.000 de muertes anuales relacionadas con el trabajo
  • Anualmente ocurren más de 374 millones de accidentes en el trabajo, muchos de estos accidentes resultan en absentismo laboral.


Mapmaker Illustrated Ecuador Map

en ecuador

  • Registró 10.821 accidentes laborales que causan ​más de 3 dias de ausencia laboral cada uno y al ​menos 106 muertes.
  • 346 casos de enfermedades laborales reportadss ​en 2022, aunque se estima una brecha del 500% ​con relación a los casos no reportados en base a ​los índices de los últimos 25 años.


La inobservancia de la normativa del ​trabajo le cuesta al Ecuador , ​aproximadamente el 10% del PIB es decir ​10 mil millones de dólares al año.


5 tipos de lesiones ocupacionales más ​representativas

  • Traumatismos superficiales --> 31,7%
  • Otras heridas --> 20,1%
  • Fracturas --> 18,6%
  • Torceduras y esguinces --> 8,9%
  • Contusiones y aplastamientos --> 8,3%.

Responsabilidades ​y Sanciones

Seguridad y Salud Ocupacional

Marco jurídico vigente - Ecuador

Art. 30 Multas por incumplimiento ​de obligaciones e infracciones ​laborales de personas naturales.

Los valores establecidos por concepto de multas a los incumplimientos de obligaciones e infracciones laborales por parte de los empleadores, se determina en los cuadros presentados a continuación

MULTAS POR INCUMPLIMIENTO

DE OBLIGACIONES E INFRACCIONES SSO

*SBU: Salario Básico Unificado. A noviembre 2023 está fijado en $. 450 USD.

Cuadro informativo elaborado y diagramado por SESAT. Fuente: Normativa vigente Ecuador 2023.

Mountainous Region

02

Art. 22. Los trabajadores tienen ​derecho a conocer los resultados de ​los exámenes médicos, de ​laboratorio o estudios especiales ​practicados con ocasión de la ​relación laboral. Asimismo, tiene ​derecho a la confidencialidad de ​dichos resultados, limitándose el ​conocimiento de los mismos al ​personal médico, sin que puedan ser ​usados con fines discriminatorios ni ​en su perjuicio. Solo podrá facilitarse ​al empleador información relativa a ​su estado de salud, cuando el ​trabajador preste su consentimiento ​expreso.

Responsabilidades ​y Sanciones

Seguridad y Salud Ocupacional

La decisión 584: Instrumento

andino de SSO

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Art. 14. Los empleadores serán responsables de que los trabajadores se sometan a los exámenes médicos de preempleo, periódicos y de retiro, acorde con los riesgos a que están expuestos en sus labores. Tales exámenes serán practicados, preferentemente por médicos especialistas en salud ocupacional y no implicarán ningún costo para los trabajadores, y en la medida de lo posible se realizarán durante la jornada de trabajo.


Cuando una violación grave de las ​normas vigentes constituya un ​peligro inminente para la salud y ​seguridad de los trabajadores, del ​mismo lugar de trabajo y su entorno, ​la autoridad competente podrá ​ordenar la paralización total o parcial ​de las labores en el lugar de trabajo, ​hasta que se subsanen las causas ​que lo motivaron o, en caso extremo, ​el cierre definitivo del mismo.

Responsabilidades ​y Sanciones

Seguridad y Salud Ocupacional

Marco jurídico vigente - Ecuador

El Ministerio de Trabajo MT podrá disponer la suspensión de actividades o el cierre de los lugares medios colectivos de labor, en los que se atentare o afectare a la salud y seguridad e higiene de los trabajadores, o se contraviniere a las medidas de seguridad e higiene dictadas, sin perjuicio de las demás sanciones legales.

Resolución C.D. 517

Reglamento General de Responsabilidad Patronal

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Art. 15. Cuantía.

Capitulo Sexto, Art. 14, literal d.

La cuantía de la responsabilidad patronal en los casos de subsidios, indemnizaciones, pensiones y rentas por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales u ocupacionales, será igual:


a)Al valor equivalente a un salario básico unificado del trabajador en general, vigente a la fecha de liquidación, cuando se trate de la aplicación de la responsabilidad patronal constante con los literales a) y c) del artículo 14 de este reglamento, sin perjuicio del pago de la responsabilidad patronal que hubiere lugar por atenciones de salud.

Si a consecuencia de las investigaciones realizadas por las Unidades de Riesgos del Trabajo, se determine que el accidente o la enfermedad profesional u ocupacional ha sido causada por incumplimiento y/o inobservancia de las normas sobre prevención de riesgos del trabajo.


Las ventajas de un sólo gestor

Cliente

Seguridad

Industrial

Higiene

Industrial

Riesgo

Psicosocial

Ergonomía

Medicina Ocupacional

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Normativa SSO

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Seguimiento técnico ​a los planes de salud ​y seguridad ​ocupacional

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Contar con el ​respaldo integral ​de expertos en ​todos los ámbitos ​de la SSO.

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Acompañamiento ​durante auditorías ​de las autoridades ​de control

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AUDITORÍA

Conoce el estado SSO de tu empresa, de ​acuerdo a los requisitos de Ley.

Hospital
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beneficios del MODELO

un sólo gestor

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Red nacional de centros médicos, imagenología y laboratorios especializados en SSO

Elimina costos de movilización al utilizar las Unidades Médicas Móviles para toma de muestras, imagen digital, análisis específicos o consultas médicas.

El Call Center coordinará junto a Usted la agenda de exámenes pre y post ocupacionales requeridos a nivel nacional.

02 3828725 / laboral@inmedical.com.ec .

Genera ventajas competitivas al disminuir los accidentes, enfermedades y ausentismo laboral así como la siniestralidad de seguros médicos y/o contratos de medicina prepagada.

Aumenta la productividad al tener mayor control de sus puestos de trabajo, incentivando procesos de mejora.

Todos los servicios de SSO se coordinan con un único responsable ​que conoce integralmente las necesidades de la Empresa, dando ​respuestas integrales a las necesidades.

Satisfacción de empresas asesoradas

225

Empresas ​asesoradas

50.000

Exámenes de ​Laboratorio

2.000

Mediciones ​de Riesgos

20.000

Empleados ​integrados

Satisfacción 96%

Seguimiento 97%

Auditorías aprobadas 100%

Algunos clientes que cuentan con ​la asesoría integral SSO

Algunos clientes que cuentan con ​la asesoría integral SSO

Productos de la Gestión Ocupacional

Vigilancia de la salud

Exámenes

Laboratorio

Dispensario ​Médico

· Historia Clínica y Anexo ​laboral

· Radiología Digital

· Exámenes de ​Laboratorio:

· Hematología

· Bioquímica

· Uroanálisis

· Otros exámenes

específicos

Estudios

· Profesionales en medicina

ocupacional en las ​instalaciones

de su empresa.

* Títulos registrados en ​Senescyt.

· Preocupacional

· Ocupacional

· De retiro

· De reintegro

· Población ​Vulnerable

Categorías

Servicios

· Control de índice de ​morbilidad e índices ​de ausentismo ​laboral

Grandesventajas

· Atención médica ​inmediata

· Prevención de ​enfermedades ​profesionales

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· Audiometría

· Optometría

· Espirometría

· Otorrinolaringología

· Electrocardiograma

Ergonomía

· Posturología

· Podometría

· Medición y

Análisis Ergonómico

Unidad Médica Móvil

La Vigilancia debe ser realizada a través de personal sanitario capacitado y ​a través de reconocimientos médicos específicos que incluya ​epidemiología laboral. Estos reconocimientos médicos, deben ser ​específicos según los riesgos a los que están expuestos los trabajadores en ​cada centro de trabajo.

SESAT S.A. realiza todos los chequeos médicos ocupacionales con un equipo ​profesional, técnico, médico y logístico de primer nivel,. Contamos con ​unidades médicas móviles y laboratorio clínico laboral con las certificaciones ​nacionales e internacionales de mayor impacto.


  • Tiempo Estimado para realización de todos ​los chequeos: El determinado por las partes.
  • Equipos Utilizados: Centro Médico SESAT
  • Profesionales Asignados: Técnicos, ​Flebotomistas, Enfermeros y Médicos
  • Precios de exámenes determinados para ​recibir atención en nuestros puntos ​médicos SESAT, Centros Médicos ​equipados con tecnología de vanguardia y ​profesionales especializados y ​experimentados.

Ciudades:

Quito · Guayaquil

Timeline Milestone Graph

beneficios adicionales

Entregables

  1. Informe médico de morbilidad (consolidado)
  2. Fichas Médicas en medio digital
  3. Resultados físicos (consolidado)
  4. Credenciales para consulta web (acceso on ​line)
  5. Beneficio de descuento en nuestra Red SESAT ​a todos los trabajadores y sus familiares.
  • Entrega de resultados de Preocupacionales (perfil ​básico) y Post Ocupacionales en Umafin en 24 ​horas.
  • Entrega de Informes validados por un Equipo de ​Médicos Ocupacionales.
  • Custodia y confidencialidad total en los resultados ​generados.
  • Proceso ISO y codificación que avala los ​resultados.

IMPORTANTE

  • Si este requerimiento de exámenes tiene una intención legal-laboral, estos ​exámenes tienen validez en la medida de que se haya hecho una evaluación ​de riesgos conforme la norma lo requiere.
  • El cliente declara conocer y acepta las limitaciones legales - laborales y ​médicas del paquete de procedimientos médicos solicitados. Libera a SESAT ​de cualquier responsabilidad legal - laboral y médica en el diseño de este ​paquete de servicios.
  • SESAT garantiza la idoneidad en de los procedimientos y el personal que ​interviene en la elaboración y prestación del servicio solicitado.
  • Es responsabilidad del cliente prestar las facilidades logísticas, comunicar a ​los pacientes de la hora, fecha y lugar de realización de los exámenes.

Centro Médico Ocupacional

Consultas en Medicina General sin previa cita


Especialidades médicas:

· Ginecología

· Pediatría

· Traumatología

· Otorrinolaringología

· Optometría y Óptica

· Espirometría y Audiometría

· Cardiología


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